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MWYO IS HIRING!

We are now recruiting junior professionals to join our team. This is an exciting opportunity for anyone interested in pursuing a career in policy or public affairs. You will work on exciting projects like developing digital games and conducting territory-wide youth research. You will gain hands-on experience in policy research, writing, advocacy, and social media marketing while collaborating closely with a diverse team. All assignments add value both to our organization and to your development as a professional in the field.

The ideal candidate will possess:

  • A “can do” and proactive attitude
  • A strong sense of curiosity and an ability to learn quickly
  • An ability to think outside of the box
  • A great sense of humor
  • A willingness to try things outside of your comfort zone and not fear failure
  • Above average EQ, empathy and maturity
  • A demonstrable passion in helping youth
  • A balanced understanding of government, politics, policies and current affairs

In particular, we are looking for two positions:

Graphic Designer
  • Diploma or above in Graphic or Multimedia Design or related disciplines
  • Minimum 1-2 years of relevant experience
  • Proficient in graphics software such as Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.
  • Experience in video and/or photography production preferred
  • Trend sensitive with a good sense of graphic and brand vision
Researcher
  • University graduate with minimum 1 year of work experience
  • Excellent reading and writing skills in both Chinese and English
  • Proficiency in Python/ SAS/ SPSS or other relevant statistical analysis software preferred
  • Basic graphic design skill is preferred but not a must

We would prefer candidates who are immediately available to start work.

***
Perks of working with us
  • Competitive monetary compensation package
  • Flexible working arrangement subject to discussion
  • Horizontal, relaxed culture
  • Opportunity to take subsidized courses of your interest
  • Opportunity to travel

Interested candidates please email your resume, a cover letter, and your date of availability to [email protected].

LOOK HERE FOR AN ATYPICAL INTERNSHIP

If you can…

  • dedicate one song to HK’s young people, what would it be?
  • have HK1 million dollar to make the city better, what would you do?
  • spend 3 hours with the Chief Executive on a dinner, how do you get the conversation started?

If any of these questions interests you, you may be who we’re looking for.

We are recruiting interns to join our team in the summer of 2018. This is an exciting opportunity for anyone interested in policy or public affairs, and in youth development. You will be developing digital games and brainstorming ideas for social documentaries. You will gain hands-on experience in policy research, while collaborating closely with a fun, diverse team.

Interns will learn and gain exposure to

  • Real world knowledge of working with stakeholders from the public and private sectors and the civil society
  • Hands on experience in managing charitable projects, and in policy research and drafting, in a "think tank" setting
  • Policy advocacy through fast-paced social media marketing
***

SEND YOUR ANSWER TO ANY OF THE QUESTIONS ABOVE, or anything really to showcase your personality, to [email protected].

MWYO企業實習計劃

青年項目

簡介

我們相信「成績不代表一切」,但現實生活中,企業招聘請年青員工時,為了省時或習慣之故,大多傾向以學歷或學業成績作初步篩選標準,但學歷或學業成績能否充分反映應徵者的軟技能?有不少應徵者成績未必最彪炳,卻具備職場所需軟技能,又能否讓他們得到進入職場的入場券?綜觀現時的實習計劃,對象大多為大學生,或者家庭背景較好、父母人脈較廣的中學生,相反家庭背景一般的中學生很難取得實習機會,了解職場世界。

MWYO首個企業實習計劃,為一班即將畢業,就讀於非名校,家庭背景一般,並且校內成績不算突出的中六學生安排暑期實習,一方面窺探學歷及職場軟技能兩者的關聯;另一方面,讓即將畢業的中六學生認清日後升學和就業的方向,並獲得實用的工作經驗,紮實地培養正確的工作態度及技能。同時,企業也可多了解這類學生的工作能力,日後可給予他們更多工作機會。

在計劃的前、中、後期,我們亦有進行不同的調查,記錄各參與計劃學生的變化,望能探討他們具備的軟技能及工作表現,以及實習對學生為投入職場作準備的重要性,供大眾參考。

計劃特色

企業感想

而家我哋早過其他公司一步,喺中學時期已經認識佢哋。佢哋第日出嚟搵工嘅時候,我哋將會最早得到呢啲人才。

Joe Chan, 行政主管

一個好嘅Internship programme唔單單係機構能造就咗幾多機會比年輕人,而係過程中,比管理層可以更真實聽到年輕人嘅聲音,從而對於未來企業架構、人才同業務發展有更長遠想像。

Steven Tsoi, Chief Impact Evangelist, SVhk | Co-founder, SONOVA

學生感想

(我覺得今次實習計劃)深化咗自己本身已有嘅技能、軟技能,未必對日後選擇有幫助,但對真正工作有好大幫助。

Percy, Green Monday

(今次實習計劃有)意想不到嘅得着,(令我)更了解人情世故。

Manty, SVhk

個案經理感想

(參加咗呢次實習嘅同學)比一般嘅中學生呢係就多咗個實習機會喇,……清楚職場究竟係點樣啦,需要啲咩啦能力,同埋有啲(咩)working manner。

Kwan, 聖雅各福群會青年工作者

可以知道自己認為有興趣嘅,只停留喺幻想世界,定係與現實相乎。

Alison, 聖雅各福群會青年工作者

參與企業

參與學校

  1. 浸信會永隆中學
  2. 基督教正生書院
  3. 中華基督教會馮梁結紀念中學
  4. 香港聖公會何明華會督中學
  5. 香港道教聯合會圓玄學院第三中學
  6. 嶺南鍾榮光博士紀念中學
  7. 慕光英文書院
  8. 保良局馬錦明中學
  9. 玫瑰崗中學
  10. 聖公會聖馬利亞堂莫慶堯中學
  11. 聖若瑟英文中學
  12. 滙基書院

如對實習計劃有興趣,歡迎查詢

陳凱穎(Nancy)
[email protected]
胡頴怡 (Yee)
[email protected]

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